Eclisse recrute !

07 oct 2020

 

Eclisse Promotion recherche son/sa futur(e) responsable de programmes junior !

 

MISSIONS PRINCIPALES :

  • Participation à la rédaction de réponses aux concours et consultation pour les cessions de terrains ;
  • Prendre en main un dossier de demande de permis de construire pour la réalisation de logements collectifs ou groupé d’habitation ou lotissement depuis la signature de la promesse de vente jusqu’à l’obtention définitive du permis de construire ;
  • Orchestrer le processus de constitution du dépôt de PC avec architecte, maître d’œuvre, géomètre, bureau de contrôle, SPS, géotechnicien, thermicien, … ;
  • Assurer le volet contractuel avec les différents intervenants ;
  • Veiller à ce que la conception du projet n’engendre pas de coûts de construction supérieurs à ceux mentionnées dans le budget prévisionnel au stade de la promesse unilatérale de vente, plus généralement veiller à l’optimisation et la viabilité économique des projets ;
  • Faire le lien entre les intervenants extérieurs et les équipes en interne ;
  • Mettre en adéquation le cahier des charges technique et financier de l’opération avec les attentes des élus habilités à délivrer les autorisations d’urbanisme ;
  • Veiller à la sécurité juridique de l’autorisation d’urbanisme déposée ;
  • Négocier avec les riverains des permis de construire les éventuels recours avec le soutien d’un prestataire externe avocat ;
  • Coordonner la mise en place et le suivi du DCE en lien avec la direction technique.

Type de contrat : CDD de 12 mois, statut cadre

Lieu de travail : Toulouse

Date début : à pourvoir immédiatement

Savoirs/Connaissances/Formation : 

  • Formation supérieure type Bac +5 en formation technique de la construction, économie de la construction, droit de l'urbanisme et la construction ;
  • Connaissances : logiciels courants informatique type Excel, Word, ...

Savoir-faire/Expérience : 

  • Bonne connaissances des techniques de constructions et des normes techniques (accessibilité handicapé, incendie, thermique) ;
  • Expérience opérationnelle souhaitée de 1 à 2 ans.

 Savoir-être : 

  • Aisance relationnelle ;
  • Sens du dialogue constructif ; 
  • Esprit de synthèse ;
  • Rigoureux, organisé,  fiable dans la mise en oeuvre au quotidien de la stratégie prédéfinie avec sa direction ;
  • Loyal, il sait entretenir une relation de confiance ;
  • Autonome, tout en sachant reporter à ses supérieurs hiérarchiques de l'état d'avancement de tous ses projets.

Pour postuler, veuillez adresser votre candidature à l’adresse suivante: contact@procivis-smc.fr.

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